Pædagog til Rydehjemmet, Center for Handicap

Pædagog til Rydehjemmet, Center for Handicap

Social og Sundhed
  • Print
  • Forstør tekst
Vi søger en ny kollega til vores botilbud, Rydehjemmet, Center for Handicap.

Vi har borgertilgang og mangler derfor dygtige, kompetente pædagogiske kollegaer.

Vi søger pædagoger til faste stillinger samt et barselsvikariat på ca. 32 timer pr uge. Vagterne er fordelt på dagvagter, aftenvagter og weekendvagter. Vagterne ligger i tidsrummet 6.00-23.30. Der arbejdes som udgangspunkt hver 3. weekend. Stillingerne ønskes besat pr. 1. maj 2025 (faste stilling) og 15. april 2025 (barselsvikariat) eller snarest derefter. Det er vigtigt, at du i ansøgningen skriver, hvis du kun er interesseret i én af stillingerne.

Rydehjemmet er et døgntilbud for 19 borgere. Målgruppen er udviklingshæmning fra 18 år som udover socialpædagogisk støtte har brug for pleje og omsorg. Foruden udviklingshæmning kan borgerne også have en psykiatrisk diagnose. Rydehjemmet er et botilbud, hvor der lægges stor vægt på at skabe et trygt hjemligt miljø, hvor der altid tages udgangspunkt i den enkelte borgers funktionsniveau og behov.

I tilknytning til botilbuddet er et dagtilbud.

Kerneopgaven i Center for Handicap er ”Vi samskaber det kvalificerede hverdagsliv for og med borgeren”. Dette er baseret på en Recovery orienteret tilgang. På Rydehjemmet arbejder vi i teams. Medarbejdergruppen er tværfaglig sammensat, og det er vigtigt, at du formår at bruge din faglighed samtidig med, at du kan give plads til andres.

Vi ønsker, at du

  • Har erfaring inden for området eller er nysgerrig for at lære mere om målgruppen
  • Kan skabe tryghed, forudsigelighed og trivsel i strukturerede rammer
  • Handler og agerer med medbestemmelse og selvbestemmelse i et respektfuldt miljø
  • Ser samarbejdet med pårørende som en vigtig del i borgerens liv
  • Har fokus på borgernes ressourcer og er anerkendende i dit arbejde
  • Ser udarbejdelse af handleplaner, dokumentation og evaluering som en naturlig del af det pædagogiske arbejde
  • Med et godt humør kan bidrage til et åbent, ærligt og sundt arbejdsmiljø.

Faglige tilgange

  • KRAP
  • Neuropædagogik
  • Recoveryorienteret tilgang
  • Nada
  • LA2U
  • Pædagogisk massage

Du vil blive tilbudt uddannelse indenfor det hele, hvis du ikke i forvejen har det.

Vi tilbyder

  • Fokus på et godt arbejdsmiljø, hvor faglig sparring og refleksion prioriteres
  • Høj grad af ansvar og medindflydelse
  • Kontinuerlig supervision samt personlig og faglig udvikling
  • Engagerede og kompetente kollegaer.

Du bliver aflønnet efter reglerne for NY-løn.

Yderligere oplysninger

Du er velkommen til at kontakte understøttende leder Karina Weis på telefon 96 11 46 19 eller funktionsleder Hanne Majdecki på telefon 96 11 50 47, hverdage mellem 9.00 og 11.00, hvis du har spørgsmål.

Frist

Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest den 19. marts 2025 kl. 8.00.
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler tirsdag den 25. marts 2025.


 

Deadline for ansøgning

19. marts 2025 08:00


Søg stillingen

Medarbejder i Holstebro Kommune

Vi arbejder for, at alle 5.500 ansatte i Holstebro Kommune oplever trivsel og faglig udvikling. Se mere om kommunens værdier, og hvordan det er at være ansat i organisationen på holstebro.dk/arbejdsliv.

Holstebro er en langstrakt kommune med knap 59.000 indbyggere mellem Vesterhavet og Limfjorden og er Nordvestjyllands kraftcenter for kultur, handel, uddannelse og erhverv.

I Holstebro Kommune har vi Kulturen til forskel. Vi bruger kultur som drivkraft for vækst og udvikling - og til at bygge bro til hinanden. Se mere på flyttilholstebro.dk.

keyboard_arrow_up